Recruiter
Rémunération affichée
Rémunération fournie par la source
À propos du poste
Ben jij klaar voor een veelzijdige en uitdagende job als recruiter in Berchem? Word jij enthousiast van het vinden van talent, het opbouwen van sterke relaties met klanten en kandidaten en het behalen van mooie resultaten? Dan ben jij misschien wel de nieuwe HR-consultant die wij zoeken bij Unique.
Bij ons krijg je de kans om jouw commerciële flair en mensenkennis in te zetten in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is.
Jouw rol als recruiter bij Unique
Als uitzendconsulent / HR-consultant ben je dé schakel tussen bedrijven en kandidaten. Je zorgt ervoor dat bedrijven hun ideale nieuwe medewerker vinden, en dat kandidaten de job vinden die écht bij hen past. Concreet betekent dit:
- Actief zoeken en aantrekken van nieuw talent via uiteenlopende kanalen
- Klantenrelaties opbouwen en onderhouden: je leert bedrijven echt kennen
- Kandidaten begeleiden doorheen het volledige sollicitatieproces
- Vacatures uitwerken, promoten en invullen met de juiste match
- Administratieve opvolging en een correcte contractafhandeling
Een job met impact, variatie en veel contact - perfect voor wie houdt van een mix van menselijkheid en resultaatgericht werken.
Votre profil
Wie zoeken wij?
We geloven sterk in de juiste persoonlijkheid en drive. Ervaring is mooi meegenomen, maar geen must. Herken jij jezelf hierin?
- Je bent sociaal en weet meteen vertrouwen op te bouwen
- Je hebt een neus voor commerciële kansen en denkt proactief mee met klanten
- Je werkt resultaatgericht, maar houdt altijd het menselijke aspect voor ogen
- Je bent niet bang om de telefoon op te nemen en bedrijven of kandidaten te benaderen
- Je hebt een diploma hoger onderwijs en veel zin om te leren en te groeien
Formation
Bachelor Academic
Expérience
Geen ervaring
Compétences source
Ce que nous offrons
Wat mag je van ons verwachten?
Bij Unique zetten we onze mensen centraal. We bieden niet alleen een uitdagende job, maar ook heel wat voordelen:
- Een bedrijfswagen met een tankbudget van €160/maand
- Netto-onkostenvergoeding van €70/maand
- Maaltijdcheques van €8/dag en ecocheques van €250/jaar
- Hospitalisatie- en groepsverzekering
- 32 vakantiedagen, een 13e maand en vakantiegeld
- Bonussen op basis van je behaalde targets
- Personeelskortingen via Benefits at Work
- Een warme en collegiale sfeer in een team dat er 100% voor gaat
Unique werd niet voor niets meermaals uitgeroepen tot Great Place to Work.
À propos de l'entreprise
Over Unique
Unique is een toonaangevend en mensgericht hr-bedrijf, onderdeel van de Unique-groep (met o.a. Unique Career en Express Medical) en RGF Staffing, dat internationaal actief is met sterke merken zoals Start People en Bright Plus.
Onze missie? Mensen en bedrijven op een persoonlijke en duurzame manier samenbrengen. We ondersteunen tal van sectoren, zoals finance, hr, techniek en customer care, en groeien continu. Als recruiter in Mechelen maak jij daar mee het verschil.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Recruiter à Berchem (Antwerpen). Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Berchem (Antwerpen) (2600), format Employé, rémunération €2 300 – €2 500 /mois et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La rémunération affichée est €2 300 – €2 500 /mois. Rémunération fournie par la source. Utilisez-la comme indication de la source et vérifiez toujours les détails finaux sur la page partenaire avant de postuler.
flux partenaire
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing