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Avis de langue :

Cette offre n'est pas encore disponible en français. Vous consultez actuellement la version néerlandaise.

Industrie & Technique Publié: 30 avr. 2026 Mis à jour: 14 mai 2026

Storingstechnieker

Oudsbergen, 3660 Heures: 40h/week

Rémunération affichée

Rémunération fournie par la source

€18 – €25 /heure Ouvrier
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À propos du poste

In deze functie als Storingstechnieker zal jij ingezet worden bij diverse bedrijven om met jouw technische bagage mechanische en elektrische storingen op te lossen. Je krijgt via langdurige projecten de kans om in de regio Limburg of Kempen jouw talenten te gebruiken en verschillende werkomgevingen te leren kennen.

Concreet sta je in voor het volgende:

  • Mechanische en elektrische storingen oplossen
  • Ook hydraulische en pneumatische problemen pak je aan.
  • Als gedreven collega neem je graag verantwoordelijkheid en lever je kwalitatief werk.
  • Je bent een belangrijke pion binnen onderhoudsprojecten!
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Votre profil

Voor deze functie als Storingstechnieker wordt gekeken naar jouw vaardigheden, capaciteiten en interesses om tewerk gesteld te worden in desbetreffende projecten.

Er zijn echter een aantal minimumvoorwaarden waaraan je moet voldoen om in aanmerking te komen voor deze functie:

  • Enkele jaren ervaring als technieker of een gelijkaardige functie
  • Een diploma in een technische richting is eerder een pluspunt
  • Je spreekt vlot Nederlands
  • Je hebt een positieve uitstralling en bent communicatief
  • Je stelt je flexibel op qua ploegen; dagdienst, 2-ploegen, 3-ploegen of vaste nacht
  • Je staat open voor een uitdagend en afwisselende functie.
  • Je beschikt over een Rijbewijs B
  • Kennis met PLC’s is een mooie plus, evenals kunnen lassen.

Formation

TSO Technisch Secundair Onderwijs/A2

Expérience

Enige ervaring

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Ce que nous offrons

Als Storingstechnieker krijg je een mooi aanbod voorgeschoteld in deze veelzijdige rol:

  • Marktconforme verloning (€18-25/u)
  • Bedrijfswagen of camionette met tankkaart
  • Maaltijdcheques
  • Ecocheques
  • Geen collectief verlof!
  • Langdurige tewerkstelling met variatie
  • Regelmatige personeelsfeestjes om je te laten gaan
  • Groeiende KMO omgeving met werkzekerheid
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À propos de l'entreprise

Onze klant gelegen in Opglabbeek is actief in engineering, productie en montage van metaalconstructies.

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

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Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Storingstechnieker à Oudsbergen. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

mis à jour aujourd’hui

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Oudsbergen (3660), format Ouvrier, rémunération €18 – €25 /heure et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

La rémunération affichée est €18 – €25 /heure. Rémunération fournie par la source. Utilisez-la comme indication de la source et vérifiez toujours les détails finaux sur la page partenaire avant de postuler.

flux partenaire

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification

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Guides pour décider

Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.

Comparer les preuves de rémunération Comment lire les rémunérations source, les fourchettes, les absences de salaire et les échantillons sans surinterpréter une seule offre. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Comprendre les données source Ce que signifient les feeds partenaires, les échantillons, les agrégats et les faits source sur puntWork. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Vérifier la fraîcheur des offres Comment puntWork utilise les rafraîchissements de flux, dateModified, datePosted et validThrough pour garder les pages emploi belges à jour. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Lire les exigences linguistiques Comment interpréter les signaux néerlandais, français, anglais et bilingues dans les offres belges sans surinterpréter un échantillon. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Intérim ou CDI Comment comparer intérim, temporaire, CDD, CDI et offres d’agence sur puntWork. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Vérifier avant de postuler Checklist pratique pour les faits connus, manquants ou potentiellement périmés avant de quitter puntWork vers un partenaire. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Postuler via puntWork Ce qui se passe quand un candidat clique sur Postuler, pourquoi puntWork utilise une redirection, et quoi vérifier sur la page partenaire. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine. Trouver des alternatives proches Comment utiliser les écarts d’inventaire entre villes et régions proches quand la page actuelle est trop étroite. Adapté au marché emploi Industrie & Technique — Oudsbergen sur ce domaine.

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