Onderhoudstechnieker
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 240 salaires source comparables.
À propos du poste
Ben jij een gepassioneerde technicus die graag sleutelt aan machines en op zoek is naar een nieuwe uitdaging? Dan is dit jouw kans om deel uit te maken van het dynamische team bij Profel in Pelt!
Als onderhoudstechnieker ben je verantwoordelijk voor het dagelijks onderhoud van ons diverse machinepark.
- Je zorgt voor het preventief en curatief onderhoud van het machinepark.
- Je detecteert en lost mechanische en elektrische storingen op.
- Je denkt mee over optimalisaties voor het machinepark.
- Je draagt je kennis over naar de technisch operatoren zodat zij stap per stap meer zelfsturend kunnen werken.
- Je zal o.a. werken met persen die aluminium profielen maken, poederlaklijn, waterzuivering, anodisatie afdeling..
- Je werkt met Siemens S7 en TIA, nieuw aankomende machines en upgrades van machines.
Votre profil
- Je beschikt over een bachelor diploma elektromechanica of bent gelijkgesteld door ervaring.
- Enkele jaren ervaring als onderhoudstechnieker in een industriële omgeving.
- Je hebt een uitstekende kennis van elektriciteit, mechanica en pneumatica.
- Zelfstandigheid is jouw tweede naam, je kunt mechanische en elektrische problemen zelfstandig opsporen en oplossen.
- Flexibiliteit is voor jou geen probleem.
- Veiligheid staat bij jou altijd voorop
- Je bent beschikbaar om ofwel in 2-ploegen te werken, ofwel in de vaste nachtpost
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Enige ervaring
Compétences source
Ce que nous offrons
We moedigen initiatief en ideeën aan, dus wees niet bang om je gedachten te delen! Er liggen volop kansen om te groeien.
Daarnaast bieden we een aantrekkelijk salarispakket aan onder het bediendenstatuut, met een scala aan extralegale voordelen, waaronder:
- Meteen een vast contract van onbepaalde duur
- Een jaarlijkse bonus
- 12 ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantiedagen
- Een groepsverzekering inclusief pensioenspaarplan en verzekering voor gewaarborgd inkomen
- Een uitgebreide hospitalisatieverzekering met dekking voor tandzorg
- Maaltijdcheques
- Ecocheques
- Een fietsleaseplan
- Een laptop en GSM
- Personeelskorting op onze eigen ramen en deuren
- Toegang tot ons voordelenplatform met diverse webshops, reisorganisaties en evenementen
- Soepele verlofregeling
- Divers aanbod aan interne en externe opleidingen
À propos de l'entreprise
Sinds 1948 is de Profel Group uitgegroeid tot een internationale groep met meer dan 1300 medewerkers, die topkwaliteit levert in aluminiumprofielen en buitenschrijnwerk in pvc, aluminium en hout. Allemaal gepassioneerde vakmensen en professionals die elke dag samenwerken om het leven van onze klanten aangenamer te maken. Wat Profel zo bijzonder maakt? Wij geloven dat talent zuurstof verdient: om te groeien, kansen te grijpen en samen vooruit te gaan. Da’s werken bij Profel!
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Onderhoudstechnieker à Overpelt. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Overpelt (3900), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 700 – €3 700 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing