Teamleader Productie – IS Machines (Dagdienst)
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 223 salaires source comparables.
À propos du poste
Voor een innovatieve en sterk groeiende productieomgeving binnen de glasindustrie zijn we op zoek naar een Teamleader voor de IS-afdeling. In deze rol werk je in dagdienst en ben je de verbindende schakel tussen verschillende ploegen en de productieorganisatie.
Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van meerdere teams die in een 6-ploegenstelsel werken en zorgt ervoor dat de productielijnen optimaal draaien. Met jouw technische kennis, leiderschap en oog voor kwaliteit zorg je ervoor dat het productieproces stabiel, veilig en efficiënt verloopt.
Je komt terecht in een hightech productieomgeving waar innovatie, samenwerking en kwaliteit centraal staan.
Jouw rol:
Leiding & productie
- Aansturen, coachen en ondersteunen van 6 teams van operatoren, elk met een eigen shiftleader.
- Zorgen voor een veilig, efficiënt en kwalitatief productieproces.
- Opvolgen en optimaliseren van machine-instellingen, feeders en productieparameters.
- Waken over de continuïteit van de productie en de naleving van de planning.
- Analyseren van storingen en afwijkingen en, indien nodig, root cause analyses begeleiden.
- Intens samenwerken met shiftleaders, engineers en andere afdelingen.
- Samen met onderhoudsteams zorgen voor een goede planning van technisch onderhoud en interventies.
Kwaliteit & verbetering
- Toezien op product- en proceskwaliteit in samenwerking met de kwaliteitsdienst.
- Meewerken aan procesverbeteringen, digitalisering en innovaties binnen de productie.
- Analyseren van productie- en machinegegevens om efficiëntie en stabiliteit te verhogen.
- Trends detecteren en verbeteropportuniteiten identificeren.
People management
- Zichtbaar aanwezig op de werkvloer om teams te begeleiden en te motiveren.
- Nieuwe collega’s opleiden en coachen en kennisdeling stimuleren.
- Ondersteunen van shiftleaders bij evaluatie- en ontwikkelingsgesprekken.
- Verantwoordelijk voor personeelsplanning, ploegenschema’s en verlofregeling.
- Meewerken aan selectiegesprekken voor nieuwe operatoren.
Rapportering & opvolging
- Opvolgen en rapporteren van KPI’s, prestaties en verbeteracties.
- Instaan voor een uniforme werking en correcte procesdocumentatie.
- Input leveren voor budgetten, onderhoudsplanning en personeelsbehoeften.
Votre profil
Wie ben jij?
- MUST: je hebt ervaring in de glasindustrie
- Bachelor in elektromechanica, automatisatie, mechatronica, industriële wetenschappen of gelijkwaardig door ervaring.
- Minstens 5 jaar ervaring in een productie- of procesomgeving.
- Ervaring in glasproductie en met IS-machines is een must.
- Ervaring als leidinggevende of klaar om door te groeien naar een leidinggevende rol.
- Sterk analytisch vermogen en focus op kwaliteit, veiligheid en efficiëntie.
- Communicatief, toegankelijk en sterk in het motiveren van teams.
- Goede kennis van Excel.
- Vlot in Nederlands en Engels.
- Interesse in duurzaamheid, innovatie en continue verbetering.
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Mid Career
Compétences source
Ce que nous offrons
Wat mag je verwachten?
Je krijgt de kans om te werken in een moderne en technologisch geavanceerde productieomgeving waar jouw expertise en ideeën echt het verschil maken.
Daarnaast kan je rekenen op:
- Een competitief salarispakket
- 42 verlofdagen inclusief feestdagen
- Hospitalisatieverzekering
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Tal van opleidings- en doorgroeimogelijkheden
- Een omgeving waar technologie, vakmanschap en teamwork centraal staan
À propos de l'entreprise
Interesse? Solliciteer dan snel. Onze recruiters nemen binnen de 2 werkdagen contact met je op!
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Teamleader Productie – IS Machines (Dagdienst) à Lommel. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Lommel (3920), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 900 – €4 150 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing